为进一步加强家校联动，使家庭教育和公司教育形成合力，增强育人效果，9月1日下午2：30，bevictor1946韦德官网在二教阶204教室召开2018级新生家长见面会。公司党总支副书记董兰国、副经理胡保玲、辅导员刘心芝、宋颖以及200余名新生家长参加此次见面会。
       会议开始，公司邀请参会新生家长观看《印象理工》宣传片以及谭秀森董事长接受大众网访谈视频，进一步加深了家长们对公司和公司的认识。
       董兰国代表公司对各位家长的到来和对公司的支持表示欢迎和感谢，并介绍了公司和bevictor1946韦德官网办学历史和育人成果。结合员工工作相关情况，他从公司周边环境、学分制度与财务收费、员工在校期间吃穿住行、学习和职业生涯规划、就业发展方向、安全教育等多个方面为新生家长进行详细讲解。他说到，接过你的行囊，我们就是一家人，希望加强公司与家长之间的联系，密切掌握员工动态，确保员工在校健康成长、全身心投入学习。
       胡保玲根据多年教学经验，深入浅出地介绍了老员工在学习生活等方面容易出现的问题，以及作为家长该如何联手公司帮助孩子解决问题、共同成长。他指出，员工要明确学习目标，做好人生规划，与人交往不要局限于网络；家长要避免过度关心，相信读书有用的同时关注孩子的全面发展，提供给孩子接触社会的机会，帮助孩子学会处理好各种关系，培养其抗压、抗挫折能力。
       最后，结合家长们提出自己关心的问题，与会老师进行了一一答疑。通过召开新生家长见面会，加强了家长和公司的联系，为公司与家长的有效沟通提供了平台，使家长对公司和公司有了更详细的了解，对员工的大学学习和生活有了更深程度的认知，为公司实施家校联动常规化活动奠定了良好基础。
       bevictor1946韦德官网高度重视“三全育人”工作，不断交联“公司—社会—家庭—员工”四位一体育人网络，推动“全员全过程全方位育人”综合改革。通过建立聘请“家长观察员”，开展新生家长见面会、教师家访、“一封家书”、“商思享师生面对面”、“商贤杏坛”、优秀员工报告会、辅导员openday等活动，打通育人“最后一公里”，使公司工作经得起家长检验，员工工作经得起员工检验，员工素质经得起社会检验。